天华学院十年发展规划纲要

发布者:文明办发布时间:2016-11-25浏览次数:10

目录

一、目前面临的形势和任务............................................................. 1

(一)国家战略和上海科创中心建设对高等教育提出了更高要求...................................... 1

(二)产业转型升级和信息化时代对人才培养质量提出新的需求...................................... 2

(三)高等教育和职业教育的资源配置以及质量评价提出新标准...................................... 2

(四)思想认识误区和制度环境欠佳对民办高校形成了更大压力...................................... 2

(五)招生政策改变和生源质量下降对民办高校形成了更大危机...................................... 3

二、发展理念和战略............................................................................... 4

(一)指导思想.......................................................................................................... 4

(二)发展理念.......................................................................................................... 4

1.文化天华................................................................................................................ 4

2.特色天华................................................................................................................ 5

3.责任天华................................................................................................................ 5

4.活力天华................................................................................................................ 5

(三)发展战略.......................................................................................................... 6

1.人才培养创新战略................................................................................................... 6

2.师资质量强化战略................................................................................................... 6

3.国际合作赶超战略................................................................................................... 6

4.行业协同办学战略................................................................................................... 6

三、奋斗目标.................................................................................................. 8

(一)大学章程完善,治理能力现代化......................................................................... 8

1.加强章程建设,为建立现代大学制度提供法治保障...................................................... 8

2.梳理规章制度,建设以章程为基础的校内制度体系...................................................... 8

3.坚持“党政监”共治领导体制,优化内部治理结构...................................................... 8

4.完善学术管理体系,发挥教授在学术事务中的主导作用............................................... 9

(二)学科结构合理,重点专业跨层次......................................................................... 9

1.重点工作................................................................................................................ 9

(1)优化专业结构布局.............................................................................................. 9

(2)建立紧密融合的专业群...................................................................................... 10

(3)探索应用型本科专业建设新机制......................................................................... 11

(4)争取专业学位硕士研究生授予资格...................................................................... 11

2.关键指标.............................................................................................................. 12

【表2-1】各二级学院专业增设和调整预期.................................................................. 12

【表2-2】专业建设预期指标..................................................................................... 12

(三)人员队伍稳定,师资结构较合理........................................................................ 12

1.重点工作.............................................................................................................. 13

(1)不断完善人事管理制度...................................................................................... 13

(2)不断完善师资队伍数量和结构............................................................................ 13

(3)全面提升教师综合水平...................................................................................... 14

(4)完善教辅人员、学生辅导员等教职工发展制度...................................................... 15

2.关键指标.............................................................................................................. 15

【表3-1】教师人数规模预期指标............................................................................... 15

【表3-2】专职专任师资队伍建设预期指标.................................................................. 16

【表3-3】多元化师资队伍预期指标........................................................................... 16

【表3-4】教职员工比例数据预期指标........................................................................ 17

(四)科研环境优化,研究成果有突破........................................................................ 17

1.重点工作.............................................................................................................. 17

(1)搭建科研平台................................................................................................... 17

(2)建立联动机制................................................................................................... 18

(3)加强科研管理................................................................................................... 18

2.关键指标.............................................................................................................. 19

【表4-1】科研能力预期指标..................................................................................... 19

(五)国际资源丰富,中外合作上规模........................................................................ 19

1. 重点工作............................................................................................................. 19

(1)大力开展中外合作办学项目................................................................................ 19

(2)加强师资队伍国际化进程................................................................................... 20

(3)搭建学生多渠道留学深造平台............................................................................ 21

(4)积极引进海外大学优质资源................................................................................ 21

(5)构建多元文化融合的活力校园............................................................................ 21

(6)建立健全国际合作机制体制................................................................................ 22

2.关键指标.............................................................................................................. 22

【表5-1】国际化发展预期指标.................................................................................. 22

【表5-2】国际化师资队伍预期指标........................................................................... 22

(六)学习氛围浓厚,教育教学显活力........................................................................ 23

1.重点工作.............................................................................................................. 23

(1)确定在校学生规模............................................................................................. 23

(2)优化人才培养模式............................................................................................. 23

(3)创新课程和教学模式......................................................................................... 24

(4)建立天华教育在线平台...................................................................................... 26

(5)加强学习型校园文化建设................................................................................... 26

2.关键指标.............................................................................................................. 27

【表6-1】至2025年全校学生规模分析...................................................................... 27

【表6-2】本科生生源地分布预期指标........................................................................ 28

【表6-3】各学院招生规模预期指标........................................................................... 28

【表6-4】活力课堂教学改革成果预期指标.................................................................. 29

【表6-5】学生参与技能竞赛成果预期指标.................................................................. 29

(七)群众基础牢固,党建思政见成效........................................................................ 29

1.重点工作.............................................................................................................. 29

(1)巩固党组织的政治核心地位................................................................................ 29

(2)强化党组织自身建设......................................................................................... 30

(3)夯实党组织在师生中的基础地位......................................................................... 30

2.关键指标.............................................................................................................. 31

【表7-1】全校基层党组织及党支部书记的数量........................................................... 31

【表7-2】全校基层党建品牌活动的数量..................................................................... 31

(八)校园设施齐全,硬件设备达标准........................................................................ 32

1.重点工作............................................................................................................. 32

(1)加快基础设施建设,建设美丽校园...................................................................... 32

(2)升级公共教学设备,满足教学要求...................................................................... 32

(3)整合图文信息资源,构建复合型图书馆............................................................... 33

(4)推进信息化进程,建设平安智慧校园................................................................... 33

(5)整合教学办公区域,优化各类功能布局............................................................... 34

2.关键指标............................................................................................................. 34

【表8-1】校园基本建设预期指标............................................................................... 34

【表8-2】语音教室预期指标(按1万名学生测算)..................................................... 35

【表8-3】图书预期指标(按1万名学生测算)........................................................... 35

四、实现目标的保障体系................................................................. 36

(一)组织保障........................................................................................................ 36

1. 完善领导体制...................................................................................................... 36

2. 优化规章制度...................................................................................................... 36

3. 坚持民主办学...................................................................................................... 36

(二)人员保障........................................................................................................ 36

1. 深化聘任薪酬制度改革......................................................................................... 36

2. 完善人才引培政策与机制...................................................................................... 37

3. 加强管理和后勤队伍建设...................................................................................... 37

(三)设施保障........................................................................................................ 37

(四)资金保障........................................................................................................ 37

五、狠抓落实的主要举措................................................................. 39

(一)组织实施........................................................................................................ 39

1.领导负责.............................................................................................................. 39

2.部门实施.............................................................................................................. 39

3.协调联动.............................................................................................................. 39

(二)监督检查........................................................................................................ 39

1.分步推进.............................................................................................................. 39

2.加强评估.............................................................................................................. 40

3.全程跟踪.............................................................................................................. 40

4.社会监督.............................................................................................................. 40

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