为加强新教师的师德师风与教育教学科研能力，促进新入职教职工尽快适应新岗位，进一步了解校园文化，我校于2020年9月4日-9月11日针对47名新入职教职工（包括5名2020“三双”教师）开展了为期一周的实效入职培训，培训内容包括现场观摩、精品讲座及交流讨论等多种方式，涉及师德讲座、“课程思政”建设、“活力课堂”建设以及教务管理工作等多个方面。
9月4日下午，《学校人事管理制度》为新入职教职工培训拉开了序幕。首先，副校长、人事处处长吴国兴老师向全体新教职工提出3点要求：坚持立德树人，坚持底线思维；关心学生成长，注重因材施教；紧扣学校政策，规划职业发展。接下来，教师工作部副部长李艳艳老师为大家开展学校人事管理制度的培训。
（教师工作部副部长李艳艳做培训）
李艳艳老师为大家详细解读了天华“为做人而学习”校训，“专、通、雅”协调发展的人才培养理念，“文化天华、特色天华、责任天华、活力天华”的办学方针及学校人事管理制度，帮助大家加深了对天华学院办学理念的理解与认同。同时，结合教师发展项目，鼓励大家关注专业成长，促进自主发展，积极为各类教学比赛做准备，努力推出更多研究成果，实现个人与学校共成长。
9月7日上午，图书馆馆长吴志荣教授以“走进图书馆”为题，为大家做图书馆的使用培训。首先，吴馆长为大家介绍了图书馆的时代内涵及作用，即“将人类记忆的东西移植于现在人们意识之中的一个社会装置”，图书馆既是人类文明的传承载体，也是文化交流与分享的平台。接下来，吴馆长为大家详细地讲述了图书馆的使用，介绍了中国图书馆分类法，图书馆馆藏分布，相关的文献数据库，电子图书馆等。最后，吴馆长耐心讲解如何使用手机端来进行文献资料的搜索查询，以便大家更加有效便捷地利用图书馆资源进行学习。
（图书馆馆长吴志荣教授做培训）
下午，学保处常务副处长包静波老师为大家介绍了学保处的组成和职能以及学校特色的学生管理工作开展情况，着重介绍了学校“三抓三坚持”。“三抓”即抓学生早晚自习、抓中英文辩论赛和抓经典阅读，以上是多年来依据我校学生特点来进行摸索总结出来的适对性培养方针。早晚英语自习的学习大大提高了我校学生的四六级通过率，取得显著成效；中英文辩论赛提升了学生的逻辑推理能力与口语表达能力。此外，30本经典阅读的学习丰富了学生的知识储备，有利于学生文化修养与道德品质养成。天华校训“为做人而学习”，注重德育培养，“三坚持”即坚持德育学分制、坚持党员工作进宿舍与坚持两支辅导员队伍建设，这为学生管理工作明确了方向。
（学保处常务副处长包静波做培训）
9月8日上午，艺术设计学院的“活力课堂”星级教师李娟老师同各位新教师对“活力课堂”的教学过程进行了分享。李娟老师的课堂生动有趣，让学生尽可能参与其中，极大地调动了学生积极性，这是一节名副其实的“活力课堂”。李娟老师还把多年来自己的教学心得体会倾囊相授，强调宏观把控，研究学习四年专业培养方案即专业特色及培养发展方向，重视钻研教学课程大纲，了解本学科整个教学计划中的重要性。在“活力课堂”教学中要特别注意课程设计理念与内容，明确教学核心思想，训练学生思维，挖掘学生能力。同时作为一名教师要有个人特色，坚持教学与科研的紧密结合。
（艺术设计学院李娟做培训）
下午，科研处副处长郑宁老师在“科研项目的申报”专题讲座中从部门介绍，项目申报种类方法，管理流程和成果奖励四个方面做了介绍，让新教师们有了清晰明确的申报项目方向与规划。郑宁老师鼓励大家教学相长，教研并重，既要站稳讲台，又要重视科研，争做科研强师，为科研强校建设共同努力。
（科研处副处长郑宁做培训）
9月9日上午在“从思政课程到课程思政”专题讲座中，宣传部部长齐砚奎为大家呈上了一场颇具理论深度的专题讲座。齐老师带领大家共同学习了习近平总书记在全国高校思想政治座谈会上的讲话精神与对高等教育发展的政治定位，同时勉励各位教师成为有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心的“四有”好教师。
（宣传部长齐砚奎做培训）
下午，教务处常务副处长徐振老师从教务处科室分工及岗位职责为新教师做了详细介绍，明确了上课规范、试卷及毕业论文归档要求等方面，进一步规范了教师的日常行为，帮助新教师尽快转换角色定位，树立责任意识。
（教务处常务副处长徐振做培训）
9月11日上午，全体新入职教职工参加了人工智能培训，近年，随着人工智能深度学习发展，现已被运用在各行各业，如菜鸟快递仓的高效配送，语音文字智能识别，临床应用等等。这为人们的生活带来前所未有的便捷体验，科技发展的迅猛让人惊叹，与此同时我们也应该对人工智能要保持一颗敬畏之心，有更多深入的思考。
下午，副校长、教师工作部部长吴国兴老师为大家做“四有好老师”专题讲座，吴校长的讲话亲切朴实，主要讲解了两个热点问题、“四有”好老师标准和体现、如何践行“四有”好老师。吴校长结合天华教师特点，鼓励大家积极争做“四有”好老师，为自己争气，为学校争光。
（副校长、教师工作部部长吴国兴做培训）
最后一次培训是教务处陈珊老师的在线学习中心与“活力课堂”讲座，为大家培训了“活力课堂”教学试点改革项目的申报与审核方法，学习通的功能与使用，同时强调了初次开展混合式教学的注意事项。之后由人事处李艳艳老师进行了手机实际操作展示，并与各位新教师分享了在自己教学软件使用中的心得与技巧。
（教务处陈珊做培训）
百年大计，教育为本；教育大计，教师为本。天华学院始终始终牢牢把握新时代教师队伍建设要求，立德树人，“德”字为先；教书育人，“人”字为要。把加强师德师风建设摆在教师队伍建设突出位置，努力锻造一支师德师风良好、教育情怀深厚、业务水平精湛、师表形象良好的新时代教师队伍。
此次培训中，新入职教职工不仅感受到了关心与期待，更是深刻领会作为一名教师应具备的基本素养，明确了自己肩负的时代重任，坚定了前进的方向！炎炎夏日已落下帷幕，丰硕秋季已悄然而至，祝愿各位新入职教职工在学校建校15周年之际，开足马力，扬帆起航，开启教育新征程！